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Antecedentes

La Universidad de Los Lagos cuenta con una Política de Seguimiento de Egresados e Inserción Laboral desde el año 2012. Esta es coordinada por la Unidad de Seguimiento de Egresados.

En el marco del proceso de autoevaluación 2020 se observó la necesidad de actualizar dicha Política, en función de las siguientes variables:

  • La política debe cubrir todos los niveles formativos (Técnico, Profesional y Postgrado). El foco de la política hasta ahora eran las carreras profesionales;
  • La política debe afianzar y garantizar su vínculo con otras unidades y áreas de desarrollo institucional (Dirección de Docencia de Pregrado, Secretaria de Estudios y Gestión Curricular, Vinculación con el Medio, Formación Continua, Unidad de Desarrollo Docente y Curricular, Dirección de Postgrado, Dirección de Gestión y Aseguramiento de la Calidad, Oficina de Títulos y Grados, entre otras);
  • La política debe atender a las transformaciones del sistema de educación superior y las nuevas exigencias que a partir de ahí emanan para la relación con titulados/as y graduados/as.

No obstante lo anterior, en sus directrices centrales, la Política de Seguimiento de Egresados sigue vigente, por lo que el presente documento solo constituye un ajuste y actualización de la misma.

La Política de Seguimiento de Egresados es la declaración formal del compromiso que manifiesta la universidad con sus titulados/as y graduados/as por medio de un vínculo permanente, propiciando la integración y el sentido de pertenencia con la institución. De esta manera, se logran consolidar los mecanismos formales y sistemáticos que contribuyen al fortalecimiento de redes y alianzas orientadas a asegurar la mejora en los procesos de retroalimentación a la docencia, en todos los niveles formativos.

Política Unidad de Seguimiento de Egresados